Calendrier RH
🧠 Journée mondiale de la santé mentale
Conférence ou atelier pour briser les tabous autour de la santé psychologique.
10 octobre : la Journée mondiale de la santé mentale
Instaurée par la Fédération mondiale pour la santé mentale, cette journée est devenue l'un des moments de sensibilisation les plus importants de l'année pour les équipes RH. Cette année, c'est l'occasion de passer à l'action concrète.
L'état de la santé mentale au travail
Les chiffres ne mentent pas :
- Près de 50% des employés affirment que le travail nuit à leur santé mentale
- L'épuisement professionnel est officiellement reconnu comme un phénomène occupationnel par l'OMS
- Les organisations qui investissent en santé mentale voient leur ROI multiplié
Le 10 octobre, c'est aussi le moment de rappeler que la santé mentale n'est pas une faiblesse, c'est une réalité humaine universelle.
3 actions concrètes pour le 10 octobre
1. La conférence ou panel santé mentale Invitez un psychologue, un coach ou un pair-aidant à parler ouvertement. Normaliser la conversation, c'est déjà un acte de prévention puissant.
2. La journée sans réunion Offrez à vos employés une journée (ou demi-journée) sans réunion pour se ressourcer, se reconnecter à eux-mêmes et gérer leurs priorités sans pression.
3. L'engagement organisationnel public Profitez de cette journée pour annoncer ou réaffirmer les engagements de votre organisation en santé mentale : PAE, politique de déconnexion, ressources disponibles.
Faites du 10 octobre un tournant pour votre culture RH
Ajoutez la Journée mondiale de la santé mentale à votre calendrier et préparez une action mémorable.
Comment le souligner en entreprise
- Créez un moment de discussion ou de sensibilisation
- Lancez un défi ou une initiative collective
- Partagez des ressources éducatives avec vos employés